ISO45001认证职业健康与安全管理体系认证
ISO45000认证职业健康与安全管理体系认证
ISO45001认证辅导职业健康安全体系内审员辅导
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证书有效可靠
公司机构正规
审核流程协助推进
价格费用优惠面议
适用标准ISO45001:2018
周期一个月左右
内审员培训职业健康安全管理体系内审员培训
资料材料协助整理
企业基本信息 企业中文名称
注册地址
实际经营地址
项目场所(如有)
体系负责人/手机/微信
固定电话/传真
邮箱
认证范围
医人数
有无产品或服务的开发,请说明及理由
现有资质(扫描件也发过来)
需要详细培训(Y/N)
一、 初次进厂工厂调查和沟通
和公司总经理或管理者代表交流,确定全期工作计划及各项工作的细节, 织建立职业安全体系推行会
二、 确定公司安全推行会
明确公司职业安全体系推行会各小组之职责,及主要的工作任务,并将公司的整体推行计划(经确认)公布,用以造成公司全员参与,共同建设职业安全体系的大气势。
三、 基础资料搜集(*资料)
根据公司实际情况,XX公司将提供认证需准备的“基础数据清单”。根据此清单明确收集任务,对于没有的基础资料安排人员收集或联系有关部门确认。
四、 安全健康危害辨识
(1) 经危害辨识培训后,工厂及XX公司拟定危害辨识方案;
(2) 确定危害辨识方案;
(3) 危害辨识工作全面启动(鉴于工作量大,工作复杂,顾问师会跟踪识别情况);
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组织应对高层和操作人员进行培训,培训的基本内容包括:
运用及保持职业安全体系所需的知识和技巧;
了解环境方针与安全健康方针的制定和资源的适当分配方法;
了解的各种标准;
现场主管所需了解的各类标准;
公司从上到下了解及现场主管所要求的内容;
及现场主管应详列出他们所了解的信息以形成共识;
与供货商和消费者不断沟通有关的环境问题。
按照ISO45001标准要求,组织应建立并维持适当的培训与交流程序,其工作主要应包括下列几个重要项目:
识别交流的目的和对象,包括机构、顾客、消费者、合约商、投资者、媒体以及员工等;
采取简明易懂循序渐进的交流方式;
真实记录并妥善保存交流的程序和结果,并不新信息内容。
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登记法律、法规及其它要求
组织需要建立并保持法规程序,登记适用于企业活动、服务的法律法规和其它要求。要符合企业所在地区及国家的法律、法规和其它要求。
企业在制定职业安全健康方针与目标时,必须充分考虑到法律、法规的要求,确保应符合当地的法规;因此,职业安全健康相关法规的修订及发展趋势,将直接影响到组织实行职业安全健康体系的方向与模式。
对于安全健康,国家同样采用“三同时”制度严格管理,并着重强调“安全教育”,强化人员安全健康防护意识,在此基础之上,要求企业严格控制和改善工作环境,加强人员的安全防护设施建设,并有严格的事故后调查、处理的工作规范要求。
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安全警示录
在贵司滚动播放安全生产的要求及曾发生的重大安全事故,加强公司人员的安全防范意识,使他们充分了解安全无小事,事事认真处理,规范操作,使得安全与卫生管理加强深入人心,从而使体系推动力加强。
ISO45001:2018条文讲解
结合贵司的安全现状,按照ISO45001:2018的要求讲解公司的执行要点及贯彻标准的方法和流程确保建立的体系有效而充分。
通用部分(适用于所有认证申请组织)
1 营业执照复印件(申请认证的范围覆盖多个场所时,请同时提供所有场所的营业执照复印件;在同一实体多个名称时,请提供有关单位的营业执照复印件及其与申请主体关系的说明和)
2 行政许可、资质、强制性认证证书复印件(适用时)
3 组织位置图/场地分布图或相关说明(认证范围不在同一地点时适用)
4 管理体系文件
5 产品工艺流程(图)或服务提供流程(图)
6 适用法律法规及标准清单
http://iso9001fsc1.b2b168.com