广州知识产权管理体系认证公司申请流程

知识产权部负责对公司经营中签署的涉及知识产权内容合同进行规范的管理，明确知识产权权属、、义务条款，在合同签订前进行评审，并形成记录，以避免因知识产权问题遭受损失。
a) 合同主要包括公司与合作方的合同（如委外加工合同等），知识产权运用合同（如许可合同、转让合同等），产品贸易合同（如销售合同、展销会 、进出口合同等），知识产权委托合同（如检索与分析、申请、诉讼、管理咨询等）；
b) 公司签订对外合同或合同变更前，应当对合同中有关知识产权条款进行法律审查，根据合同的内容和性质，明确相应的知识产权权属和双方义务条款，并形成记录；
c) 知识产权委外业务应签订书面合同，对权属、保密等进行约定，包括：检索与分析、预警、申请、诉讼、侵权调查与鉴定、管理咨询等；
d) 在进行委托研发或合作研发时，应签订书面合同，约定知识产权权属、许可及利益分配、后续改进的权属和使用等；
e) 承担涉及国家重大专项等类科技项目时，应了解项目相关的知识产权管理规定，并按照要求进行管理。

1. 知识产权方针、 长期 目标、5 3~5 年目标
知识产权方针：追求，持续改进知识产权管理体系；激励创新，有效运用知识产权为企业保驾**知识产权长期目标：
1、知识产权体系稳定运行；
2、通过知识产权标准的贯彻，逐年降低科技创新成本，使创新成本低于业界平均创新 25%；
3、通过知识产权管理逐步提升公司核心竞争力。

① 规范和健全公司科技创新和知识产权管理体系，做到“有章可循，按章操作”，实现“简洁而科学的流程，快速而精准的执行”。
② 公司新增专利申请 200 件以上，总数达到 350 件以上；其中新增发明专利申请 70 件以上，总数达到 100件左右。公司新获得授权** 170 件以上，总数达到 300 件左右，其中发明**占 10％～15％。
③ 在电动工具控制系统等新兴领域掌握核心自主知识产权，实现以知识产权带动企业重大战略产业升级。
④ 加强知识产权策略和战略的实际运用，树立一两个在企业重大市争、经营决策事件中发挥较大作用的成功典型案例。
⑤ **技术的转化率**过 90%，拥有自主知识产权的产品年销售收入达 6 亿元，占企业销售总额 90%以上，使**对**产品利润增加贡献率**过 50％。

管理者是企业知识产权管理的责任人，应通过以下活动，实现对建立、实施知识产权管理体系并持续改进其有效性的承诺：
a) 贯彻国家有关知识产权管理工作的方针、政策、法令、法规，制定并批准公司的知识产权方针，并使之在全体员工中理解贯彻；
b) 确保制定公司的知识产权目标，并批准实施。确保各部门分解展开本部门的知识产权目标；
c) 建立和健全各级知识产权管理责任，落实职能，就知识产权管理的有关事宜予以授权，并确保有效沟通；
d) 确保资源的配备。执行*6章的要求。
e) 每年按计划的间隔时间主持管理评审，确保公司知识产权管理体系持续的适宜性、充分性和有效性；

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