东莞ISO14001认证审核 ISO14000认证申请流程

认证证书
证书有效期
按新版标准进行初次认证和再认证审核的组织，认证证书的有效期为三年。
按监督和专项审核的方式转换的组织，认证证书的有效期与原证书相同，且不应**过2018年9月14日。
按旧版标准新颁发的认证证书，有效期不应**过2018年9月14日。
证书的处理
在我司获得认可之前，向组织颁发新版国际标准的机构证（不带认可标识），待获得认可后，通过书面评估是否直接换发带认可标识的认证证书。
关于CNAS证书，我司获得CNAS认可后，若新版国家标准未发布实施，则向组织颁发新版国际标准作为认证依据的认证证书。在新版国家标准发布实施后，依据国家标准对认证过程进行复核，对符合新版国家标准要求的，在次监督后换发认证依据标准为新版国家标准和国际标准的认证证书；对不符合新版国家标准要求的，应及时做出暂停或撤销处理。
对持有新版标准认证机构证的组织，在转换期内可选择继续保持旧版标准认证证书。持有新版标准的带认可标志的认证证书的组织，旧版标准认证证书同时废止，我司回收作废认证证书。

职业健康安全变更管理
公司应建立一个（或多个）过程以实施并控制所计划的、对职业健康安全绩效有影响的临时性变更和*性变更，包括：
a) 新的产品、服务和过程，或现有产品、过程和服务的变更，包括：
— 工作场所的地点和周围环境；
— 工作组织；
— 工作条件；
— 设施；
— 工作人数；
b) 法律法规要求和其他要求的变更；
c) 有关危险源和职业健康安全风险的知识或信息的变更；
d) 知识和技术的发展。
组织应对非计划变更的后果进行评审，必要时，采取措施，以减轻任何不利影响。
注：变更可带来风险和机遇。

公司建立、实施和保持外部沟通的方式，包括电话、电子邮件、会议、文件、传真、信函、研讨会、座谈等，沟通公司的服务在质量、环境、职业健康安全方面的信息。
沟通信息应作为体系更新和管理评审的输入。
应保持沟通的外部相关方及与其沟通的内容包括：
a) 外部供方，沟通采购相关的信息，包括质量、环境、职业健康安全信息。
b) 客户，特别是与产品相关信息、合同更改，以及客户反馈，包括客户抱怨等求信息、合同信息、产品和服务提供效果的评价信息。
c) 相关方环境、职业健康安全信息回馈的信息及其环境、职业健康安全抱怨和投诉。

关于标准不适用理由审核
新版标准仍保留有删减的条文，对于不适用要求仍可删减，特别指出“设计和开发”，在标准中明确要求的是“产品和服务的设计和开发”，不应理解所有过程的设计开发。当组织不存在“产品和服务”的设计开发时，仍可删减，如仅具备建筑施工资质的单位，仍可删减标准中8.3“产品和服务的设计和开发”条款。
关于过程方法使用的审核
针对受审核方的主要过程，特别是生产和服务提供过程，应按组织实际流程识别其对应标准条款的要求，按实际流程进行审核。按流程审核所涉及的验证性条款（如人、机、料等），并不替代标准独立条款（如7.1.2人员、7.2能力、7.3意识）的全面审核。
每个过程的输出为下一过程的输入，在审核过程中应依据审核计划安排做好过程输入的交接工作（不同组别时），保持过程审核（记录）的连续性。

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