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    危害分析与关键控制点体系认证 广西HACCP认证流程 资料协助 顾问整理

    更新时间:2025-06-02   浏览数:68
    所属行业:商务服务 认证服务
    发货地址:广东省深圳市龙岗区  
    产品数量:1000.00个
    价格:面议
    HACCP认证危害分析与关键控制点体系认证 HACCP认证顾问危害分析与关键控制点体系认证顾问 HACCP认证培训危害分析与关键控制点体系内审员培训 HACCP认证辅导危害分析与关键控制点体系建立辅导 HACCP认证申请危害分析与关键控制点体系认证申请 证书有效可查 公司机构正规 审核流程协助推进 价格费用优惠面议 适用标准V1.0 周期40天左右 申请材料顾问协助 所需资料整套备齐 办理流程按辅导要求进行推进
    HACCP认证危害分析与关键控制点体系认证办理申请需要哪些流程步骤:
    1、预先评估自己的公司是否合法经营或生产;
    2、与咨询公司沟通并建立签订合作协议;
    3、在组织配合的情况下,在咨询师的下建立HACCP危害分析与关键控制点管理体系;
    4、在咨询师确认体系运作良好的情况下,组织向认证公司提出HACCP认证申请;
    5、组织在咨询师的下,完成HACCP认证申请,与认证公司签订协议;
    6、组织与认证公司确定审核排期,认证公司给出审核计划,组织与审核员建立联系,明确审核行程;
    7、组织在咨询师的下,配合审核员的文件与现场审核以确保审核员收集到审核证据完成审核;
    8、组织在咨询师的下,完成不符合项的整改并确认认证公司接受不符合项的整改;
    9、等待证书的颁发并确定收到证书。
    是否有对记录进行管理的程序 是否与保存期限的规定?保存期限是否符合法规要求
    记录管理的实况 是否对记录进行了清理,并列出了清单
    对记录的标识、储存、检索、保护是否与书面程序的要求相一致
    记录是否填写正确、字迹清楚
    储存是否便于存取和检索
    储存环境如温度、湿度是否适宜,防尘、防蛀等保护措施是否得当
    过期记录是否按要求进行处置
    现行记录是否完整?能否提供足够信息?信息是否可靠、可见证
    记录能否做到对相关活动、菜品或服务的可追溯性
    员工在需要时能否从组织的记录/信息管理系统获取相应信息
    是否制定了沟通的程序 组织是否有沟通的程序?程序中是否对沟通的方式、内容做了规定?程序制定过程中是否听取了员工意见
    内部沟通的内容
    是否就影响食品安全的事项进行内部沟通
    食品安全小组是否及时获得了变更的信息?这些变更的信息是否包括但不限于以下方面:
    菜品或新菜品
    原料、辅料和服务
    生产系统和设备
    生产场所,设备位置,周边环境
    清洁和卫生方案
    包装、储存和分销系统
    人员水平和(或)职责及权限分配
    法律法规要求
    与食品安全危害和控制措施有关的知识
    组织遵守的顾客、行业和其他要求
    内部沟通的内容 来自外部的相关方的有关问询
    表明与菜品有关的食品安全危害的抱怨
    影响食品安全的其他条件
    内部沟通的要求
    食品安全小组是否在内部沟通中,扮演着关键的角色?能否确保食品安全小组得到其所需要的任何信息
    食品安全小组是否将信息体现在食品安全管理体系的更新上
    管理者是否将食品安全管理体系的更新情况形成报告,作为管理评审的输入
    广西HACCP认证流程
    a. 内审、外审的结果
    b. 数据分析和验证分析结果
    c. 对质量安全目标的测量分析
    d. 过程和服务的监视和测量中发现的产品、服务、基础设施、外协商的重大不合格
    e. 培训效果的评价
    f. 相关人员/部门的改进建议或合理化建议
    g. 管理评审的结果
    h. 纠正/预防措施实施及统计分析结果
    i. 客户投诉/客户满意度调查分析结果
    j. 其他情况,如安全专项检查等
    广西HACCP认证流程
    培训的组织和实施
    本公司内部培训:
    a)对入职员工,办公室根据任职要求对员工进行培训,培训结束后进行考核,对考核不合格者提出不合格处理意见。个别因急需招进的新员工,上岗前应进行规章制度及公司食品安全知识培训,但新员工人数累计达20人以上,须统一进行岗位技能要求的培训和考核。
    b)所有员工转岗、调岗,须按新岗位操作规范及要求进行培训、考核。
    c)办公室根据各的培训需求,进行组织和协调,临时培训一般在培训计划实施**周通知组织实施部门和参加人员;
    d)培训实施部门根据具体情况选择合适的培训方法,确定培训教师,按照培训计划安排时间组织实施培训;
    e)培训实施部门负责做好《员工培训记录》 ,培训结束后,如果需要进行考核时,实施部门负责进行考核并做好考核记录;
    f)各培训实施部门每月将培训记录交办公室,办公室负责收集和归档。
    广西HACCP认证流程
    管理层是否定期按计划对食品安全质量管理体系进行管理评审?评审内容包括了体系的适用性、充分性、有效性?
    管理评审的输入
    •审核结果
    •顾客反馈
    •过程情况和产品的符合性
    •纠正和预防措施的状况
    •上一次管理评审的跟进情况
    •可能影响食品安全质量管理体系的变化
    管理评审的输出
    •评审结果是否有记录?
    •是否有相关的措施?
    •食品安全质量管理体系及其过程的改进
    •产品的改进
    •资源需求
    •其他
    管理评审将在12月进行。
    文件规定充分:品管部应根据管理评审目的准备或相关部门准备必要的资料作为评审输入,包括:
    1、内、外部质量安全审核报告,HACCP计划验证报告。
    2、质量安全方针、目标的实现状况。
    3、顾客满意的测量结果和顾客反馈,食品质量安全检测机构的检测结果。
    4、产品质量安全的分析结果,HACCP体系运行和HACCP计划的执行情况。
    5、过程测量和监视的统计分析结果。
    6、纠正与预防措施、纠偏措施的实施情况。
    7、以前评审所确定的措施的实施情况。
    8、可能影响质量安全管理体系的变化。
    9、流行病学信息、食品安全危害信息。
    10、改进的建议。
    管理评审输出应包括以下方面的措施:
    1、质量安全管理体系及其过程的改进,可包括对质量安全方针和质量安全目标,组织结构,过程控制等方面的评价。
    2 与顾客有关的产品的改进,对现有产品符合要求的评价。
    3 资源需求。
    实施HACCP体系有以下优越性:
    1.强调识别并预防食品污染的风险,克服食品安全控制方面传统方法(通过检测,而不是预防食物安全问题)的限制;
    2.有完整的科学依据;
    3.由于保存了公司符合食品安全法的长时间记录,而不是在某的符合程度,使部门的调查员效率更高,结果更有效,有助于法规方面的人士开展调查工作;
    4.使可能的、合理的潜在危害得到识别,即使以前未经历过类似的失效问题。因而,对新操作工有的用处;
    5.有更充分的允许变化的弹性。例如,在设备设计方面的改进,在与产品相关的加工程序和技术开发方面的提高等;
    6.与质量管理体系更能协调一致;
    7.有助于提高食品企业在**市场上的竞争力,提高食品安全的信誉度,促进贸易发展。
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