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广东省内(深圳、广州、东莞、佛山、惠州、中山、汕头、珠海、湛江、江门、肇庆、揭阳、阳江)ISO9001质量管理体系认证、BRC食品安全**标准认证、FSSC22000食品安全体系认证、ISO14001环境管理体系认证、ISO45001职业健康与安全管理体系认证、ISO14001认证,FSC森林管理体系认证、GRS**回收标志认证、ISO22000食品安全管理体系认证、服务体系认证等。

    环境管理体系认证 提供材料 协助顾问 广州ISO14001认证咨询

    更新时间:2025-02-19   浏览数:38
    所属行业:商务服务 认证服务
    发货地址:广东省深圳市龙岗区  
    产品数量:9000.00单
    价格:面议
    认证种类ISO14001环境管理体系认证 服务内容ISO14001环境管理体系认证培训辅导申请 公司机构正规 审核流程协助推进 证书有效可查 价格费用优惠面议 适用标准ISO14001:2015 周期1个月左右 申请材料协助整理 所需材料顾问备齐
    ISO14001管理系列标准是用于规范各类组织的环境管理的标准。那么企业为什么要实施ISO14001标准呢?
    有利于:
    (1) 节约能源,降低消耗,变废为宝,减少环保支出,降低成本的需要。通过建立和实施环境管理体系,能减少污染物的产生、排放,促进废物回收利用,节约能源,节约原材料,避免了罚款和排污费,从而降低成本。
    (2) **国内市场的需要目前许多国家明确规定生产产品的企业应通过ISO14001认证,未通过ISO14001认证已成为企业争取国内更大的市场份额以及进行国际贸易的技术障碍,因此只有实施ISO14001环境管理体系,以此提高企业综合管理水平和改善企业形象,降低环境风险,企业才能更好地**国内外市场。
    (3) 企业走向良性和长期发展的需要通过ISO14001标准认证,可以有效地促进企业环境与经济的协调持续发展,使企业走向良性和长期发展的道路。
    (4) 履行社会责任的需要当前环境污染给人类生存造成了大威胁,引起**的关注。保护人类赖以生存的环境是全世界全社会的责任,每个企业都有责任为使环境影响小化而努力。
    (5) 可以减少由于污染事故或违反法律、法规所造成的环境风险。
    (6) 增加企业获得优惠信贷和保险政策的机会。
    ISO14001认证职业健康安全变更管理
    公司应建立一个(或多个)过程以实施并控制所计划的、对职业健康安全绩效有影响的临时性变更和性变更,包括:
    a) 新的产品、服务和过程,或现有产品、过程和服务的变更,包括:
    — 工作场所的地点和周围环境;
    — 工作组织;
    — 工作条件;
    — 设施;
    — 工作人数;
    b) 法律法规要求和其他要求的变更;
    c) 有关危险源和职业健康安全风险的知识或信息的变更;
    d) 知识和技术的发展。
    组织应对非计划变更的后果进行评审,必要时,采取措施,以减轻任何不利影响。
    注:变更可带来风险和机遇。
    广州ISO14001认证咨询
    ISO14001认证过程运行环境
    为了确保产品能够满足要求,从质量要求、流程、技术、社会、物理和人的生理、心理等方面考虑,公司提供并由各责任部门管理适当的工作环境:
    a) 符合国家法律法规要求;
    b) 保持良好的办公环境,营造公司内部良好、融洽的工作氛围,加强员工之间的团结协作,鼓励员工发挥自己的潜能,开展创造性工作;
    c) 车间现场必须做到安全文明,保持良好的工作环境;
    d) 积极取得外界及客户的认同,创造良好的外部环境。
    行政部负责办公环境的控制,生产部负责产品提供过程相关的运行环境的管理。
    监视和测量资源
    总则
    当监视或测量用于验证产品服务要求的符合性时,公司应确定并提供所需的资源以确保结果有效和可靠。公司应确保提供的资源:
    a) 适用于特定类型的监视和测量活动;
    b) 得到维护以确保持续适宜其目的。
    品管部负责公司测量资源管理,包括检验和试验器具、计量器具及与之配套使用的计算机软件等,应保留适当的形成文件的信息,作为监视和测量资源适合其用途的证据。
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    ISO14001认证总则
    公司制订《沟通和信息交流控制程序》,建立、实施和保持与管理体系相关的内部和外部信息交流所需的过程,包括:
    a)沟通什么;
    b)何时沟通;
    c)与谁沟通;
    d)如何沟通。
    当建立沟通过程时,应:
    ——考虑其法律法规要求;
    ——确保所沟通的信息与在管理体系内产生的信息一致和可靠。
    相关部门和人员应对其管理体系有关的交流作出回应。
    适用时,应保留文件化信息作为其信息交流的证据。
    内部沟通
    公司建立、实施和保持如下的内部沟通方式、方法,在不同部门和层次之间对质量、环境、职业健康安全管理体系运行的有效性包括过程和要求、环境保护、职业健康安全信息、目标完成情况进行沟通,使不同层次的人员都能及时有效地获取与工作相关信息。对沟通过程中发现的问题及时解决落实,消除质量、环境、职业健康安全管理体系有效运行的障碍。
    为确保内部沟通的有效性和持续改进,沟通过程视需要而定,会议、座谈讨论、通报、书面材料、电子媒体、记录、通讯、内审、管理评审等是可选择的方法。一般沟通活动可包括:
    a) 文件(包括记录);
    b) 在工作区域内由管理者引导的沟通;
    c) 简要情况介绍会或其它会议;通过管理例会和有关专题会议,如表彰会,加强各之间的信息交流与沟通。与任务有关的应有会议签到表,必要时应做书面会议记录和报告;
    d) 布告栏、内部刊物和(或)杂志;
    e) 声像和电子媒体,如电子邮件和网址;
    f) 组织内人员的调查表和建议书。
    鼓励不同岗位之间员工就如何实现目标和工作的配合、协调进行积极充分的沟通。沟通应贯穿于整个体系中,对招投标信息、合同、策划、服务过程、客户、人员水平和职责、环境因素、危险源等的预期变化、紧急状态信息、其他内部信息,如员工的意见和合理化建议等进行明确地沟通,是非常重要的。
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    ISO14001认证的标识和可追溯性
    需要时,公司应采用适当的方法识别输出,以确保产品和服务合格。
    a)产品标识
    产品标识为物资标识。
    b)状态标识
    分为合格、不合格、待检。
    c)为防止不合格的非预期使用,对工序质量控制点的检验试验状态,实行标识控制,按《生产与服务控制程序》的规定进行,并保持检验试验状态标识的可追溯性。
    d)当标识因生产过程中被分离或覆盖时,必要时进行标识移植,使标识在全过程中保持完整、清晰。
    e)当合同、标准规范和质量控制有追溯性要求的场所,记录并保持性标识。
    f)及时填写生产记录及各种检验试验记录,作为过程标识和可追溯性。
    1、 ,实施贵公司环境管理作业诊断:
    使汉墨咨询师初步了解贵公司的现况及企业文化。以便能根据环境管理作业现况基础,配合公司企业文化物质,保留现况优良部分,不适当部分及补充不足部分,以建立适合贵公司管理的ISO14001环境管理系统。
    2、 *二次实施《ISO14001简介》教育训练:
    使高阶经营主管及各有关单位(如制造、物料、研发、生技、人事、业务…)经理、科长、组长、班长、、承办员等了解公司导入、实施ISO14001环境管理制度时,本身所应扮演的角色及做法:进一步达成各单位的共识,以利推动。
    3、 *三次实施《ISO14001条文具体说明》:
    使基层、中价主管了解ISO14001导入、实施时的具体工作内容。
    4、 *四次开始实施《先期环境审查》:
    透过实例说明使各单位承办人员能全面性彻底地清查贵公司的所有环境因素面。
    http://iso9001fsc1.b2b168.com